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[单选题]

战略性人力资源管理的角色转变中管理对象不包括()。

A.员工培训与开发

B.员工的领跑者

C.了解员工需求

D.员工的贡献率

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第1题

人力资源管理在组织中从“功能性”到“战略性”的转变,意味着在组织管理中要扮演()的角色。

A.人力资源规划者

B.战略伙伴

C.行政管理专家

D.员工激励者

E.变革推动者

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第2题

战略性人力资源管理的职能角色有几种
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第3题

战略性人力资源管理的职能角色有几种
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第4题

战略性人力资源管理的职能角色有几种
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第5题

战略性人力资源管理的职能角色有几种
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第6题

战略性人力资源管理的职能角色有几种(填写数字)
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第7题

19、战略性人力资源管理的职能角色有几种(填写数字)
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第8题

人力资源管理发展阶段包括()。

A.组织性质的转变

B.管理角色的转变

C.管理职能的转变

D.管理模式的转变

E.层次结构的转变

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