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[主观题]

德国劳资关系的特点有()。

A.劳资双方的组织都具有集中程度高、实力强大的特点

B.政府的宏观调节受到重视

C.工会企业化

D.强势的劳动法律法规、有效的制约机制

E.制度化的工人参与制度、劳动与资本之间的社会契约

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第1题

美国对抗的劳资关系体现在()。

A.管理是管理者的事

B.劳资信任与合作

C.通过强大的工会争取利益

D.雇主打击和削弱工会

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第2题

完善的企业培训课程体系应具备哪些特点()

A.结构化程度高

B.贴近业务发展需求

C.具有可扩展性

D.易于使用管理

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第3题

系统的特点,组织都具有()
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第4题

下列属于通信工程建设项目招标特点的有哪些()

A.集中招标和单项招标相结合

B.招标具有重复性特点

C.标的物种类繁多

D.评标专家相对集中

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第5题

下列各项中,属于集中采购的特点的有()

A.采购单位必须委托集中采购机构代理采购

B.列入集中采购的项目往往是一些大宗的、通用性的项目

C.采购成本高、社会影响小

D.可以发挥政府采购的规模优势和政策作用

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第6题

非政府组织人力资源管理同政府相比具有社会性与灵活性的特点。()
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第7题

政治组织具有内部能力高且外部控制力低的特点。()
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第8题

企业自身收集的信息具有()等特点。

A.不完整

B.动态性

C.欺骗性

D.成本高

E.不需要付费

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第9题

一元化结构模式的企业具有集中、统一,容易使消费者识别,宣传比较经济的特点。()
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第10题

香港电视艺术的特点有()。

A.中西文化交融

B.电影电视互动性强

C.国际化程度高

D.只注重商业利益

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