为了保证内部审计师的专业能力适合从事即将开展的审计业务,审计执行主管应该:
A.确保每位新聘用的审计师符合实现审计部门审计使命所需所有学科的资格要求
B.要求所有审计人员每年完成继续教育最低小时数要求
C.管理培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相匹配
D.在为内部审计职位招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平
A.确保每位新聘用的审计师符合实现审计部门审计使命所需所有学科的资格要求
B.要求所有审计人员每年完成继续教育最低小时数要求
C.管理培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相匹配
D.在为内部审计职位招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平
第2题
A.审计委员会主席由非独立董事担任
B.审计委员会选择独立审计师,并对其开展的业务进行监督
C.审计委员会成员必须至少包括有一名财务专家
D.审计委员会决定独立审计师的薪酬政策和方案
第3题
A.辩明错误可能存在的方式并将其列作审计调查的内容
B.将这一疑点告知审计经理并寻求如何开展审计的建议
C.不对可能的误报进行测试,因为审计业务工作方案已通过审计管理层的批准
D.未经业务客户同意就扩大审计工作方案,以确定误报发生的最可能情形
第4题
A.内部审计部门必须评估发生舞弊的可能性以及所在组织如何管理舞弊风险
B.在开展咨询服务时,内部审计师必须关注与业务目标相关的风险,并警惕其他重大风险的存在
C.内部审计师必须将开展咨询服务过程中了解到的风险情况,运用于评估组织的风险管理过程
D.协助管理层建立或改善风险管理过程时,内部审计师必须避免在实际工作中对风险进行管理,从而承担任何管理层的责任
第5题
A.审计人员以任何决策制定者的资格参与经营管理过程
B.内部审计师为系统推荐控制标准
C.内部审计师在程序实施前对其进行复核
D.内部审计师参与了这些系统的设计、安装、程序起草或操作
第6题
A.对审计师独立性、内部审计、财务报告完整性和非审计业务的监督
B.复核风险管理和内部控制,以及会计政策的选择
C.强调了全方位的沟通,如选择和中止与审计师的合同、定期举行联合和独立的会议、就重要会计政策、备选会计处理方法等与内外部审计师交流
D.向股东大会和董事会报告
第7题
A.内部审计师经常为在审计报告中曾批评过的部门工作程序起草修正方案
B.首席审计执行官担任着向公司高级管理层行政领导和董事会报告的双重责任
C.内部审计部门与公司的外部审计师联合规划总体审计范围,以避免相互间工作的重复
D.内部审计部门参与对该公司与其他公司订立的合同在实施前的审查
第8题
A.获取审计委员会与独立审计师之间签订合同协议的复印件
B.审阅或获取独立审计师关于员工无利益冲突的证明文件
C.由公司刚聘用的会计师事务所前雇员协助聘请独立审计师
D.获取独立审计师已对其服务收费开具发票的所有文件副本
第9题
A.对这个差异安排一定的财力,编制一份缺陷发现报告
B.询问工程主管,以解释为何存在这种差异
C.要求暂停合同付款,直到这个差异得到解决
D.询问公司或咨询工程师,确定这种钢材是否符合合同规定
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