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[单选题]

解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、()的原则,依法保护当事人的合法权益

A.依法裁决

B.高效处理

C.预防为主

D.着重调解

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第1题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定解决劳动争议,应当根据事实,遵循()的原则,依法保

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定解决劳动争议,应当根据事实,遵循()的原则,依法保护当事人的合法权益。

A 合法

B 公正

C 及时

D 着重调解

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第2题

解决劳动争议,应当根据事实,遵循“合法、公正、及时、着重调解”的原则。判断对错
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第3题

劳动争议调解仲裁法规定,解决劳动争议,应当根据事实,遵循的原则是()

A.合法

B.公正

C.及时

D.着重调解

E.救济

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第4题

解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则。A.对B.错

A.A.对

B.B.错

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第5题

解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重庭审的原则,依法保护当事人的合法权益。()
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第6题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重()的原则,依法保护当事人的合法权益。

A.决定

B.判决

C.调解

D.裁决

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第7题

解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重()的原则,依法保护当事人的合法权益。

A.决定

B.判决

C.调解

D.裁决

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第8题

解决劳动争议,应当根据合法、公平、公正(及时)处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。()

解决劳动争议,应当根据合法、公平、公正(及时)处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。()

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第9题

根据劳动争议调解仲裁法的规定,解决劳动争议应当遵循的原则包括()。

A.合法原则

B.公正原则

C.及时原则

D.着重调解的原则

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第10题

根据《企业劳动争议协商调解规定》,协商、调解劳动争议,应当根据事实和有关法律法规的规定,遵循()、自愿、合法、公正、及时的原则。

A.公平

B.平等

C.公开

D.保密

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