题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

提升执行力对决策层来说()

A.培养一个良好的领导作风

B.培养一个良好的工作习惯

C.确定流程，保证流程正常运转

D.建立健全听证问责制，培育执行力的一种文化

单选题，请选择你认为正确的答案：

ABCD

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对于培养创新能力来说，一个良好的环境不重要。（)

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第2题

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此题为判断题(对，错)。

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第3题

对政府来说执行力不等于公信力。（)

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第4题

任何一个人都不可能是一个“万能使者”，这是针对谁来说的？()

A.对企业决策层

B.对人力资源管理部门

C.对一般管理者

D.对一个普通员工

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第5题

任何一个人都不可能是一个“万能使者”，教材是针对谁来说的？（)

A.对企业决策层

B.对人力资源管理部门

C.对一般管理者

D.对一个普通员工

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第6题

管理者不能仅局限于管理、局限于决策，管理者更要注重执行，自身不仅要有良好的执行力，更要关注下属的执行力，培养和造就一批执行力强、责任心重而且态度明确的执行高手则是管理者执行力高明的最有依据的证明。（）

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第7题

管理者不能仅局限于管理、局限于决策，管理者更要注重执行，自身不仅要有良好的执行力，更要关注下属的执行力，培养和造就一批执行力强、责任心重而且态度明确的执行高手则是管理者执行力高明的最有依据的证明。（）

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第8题

良好的技术对于良好的建筑来说，是一个充分必要的条件。（)

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第9题

下列说法错误的是()

A.执行力是一个组织成功的必要条件

B.组织的成功离不开好的执行力

C.执行力在组织的战略执行过程中起着十分重要的作用

D.不利于推动组织执行力的提升

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第10题

如何培养与提升思维能力：（)

A.培养良好的思维习惯

B.激发创新思维

C.优化思维结构

D.学习提升思维能力的知识技巧

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