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[单选题]

根据本讲职业心理素养与竞争力提升(中),拥有()的职业者会以经营者的立场看待问题、面对压力、承担责任,同时也能得到更多奖赏。

A.创业心态

B.创新心态

C.主人翁心态

D.打工者心态

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第1题

根据本讲职业心理素养与竞争力提升(中),()又叫“马粪”心态。

A.消极心态

B.积极心态

C.平常心态

D.健全心态

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第2题

根据本讲职业心理素养与竞争力提升(下),S型也被称为()。

A.社会型

B.常规型

C.艺术型

D.研究型

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第3题

本讲职业心理素养与竞争力提升(上)认为,面试的时候一个打分项目就是()。

A.谈吐

B.形象

C.行为

D.爱好

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第4题

本讲职业心理素养与竞争力提升(上)提到,()是人类社会最为普遍的奉献精神。

A.爱岗敬业

B.助人为乐

C.默默奉献

D.理解认同

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第5题

根据本讲职业心理素养与竞争力提升(下),()时代,需要一辈子学习,否则知识就会老化,思想就会僵化,能力就会退化。

A.农耕

B.工业经济

C.信息

D.知识经济

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第6题

根据本讲,农村的发展靠()来实现农村收入水平的提高。

A.产业竞争力的提升

B.城市的发展

C.专业化和区域化发展

D.产业经济规模的发展

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第7题

外化素养是通过学习、培训获得并在实践运用中日渐提升的。以下属于外化职业素养的是()。

A.职业能力

B.职业形象

C.职业行为

D.职业道德

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第8题

根据本讲,企业档案馆与学校档案馆不是()层面的档案职业。

A.国家意义

B.政府意义

C.地方意义

D.社会意义

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第9题

关于企业的核心竞争力的说法,错误的为()。

A.企业所独有的商业模式属于资源竞争力

B.企业所拥有的区位优势属于资源竞争力

C.企业核心竞争力对企业一系列产品或服务的竞争都有促进作用

D.企业核心竞争力具有持久性

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第10题

职业培训工作有着密切关系,它可以()。

A.促使人们提升职业素养

B.调节人们之间矛盾与纠纷

C.树立职业荣誉感

D.促进职业培训事业的发展

E.促进人才交流

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