题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在组织中，他们十分重视对上级的“忠诚”，对下属的“仁爱”，对朋友的“义气”和“诚信”以及各方面的和谐。体现了下列哪种道德观（）
A.功利观
B.权力观
C.社会契约道德观
D.推己及人道德观
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在高不确定性规避的文化中,对新加入者的选择主要依据他们适应组织并忠诚于组织的潜力。()
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第6题
组织设计原则中，统一指挥原则是指：（)。
A.A.组织中的每个下属应当听从最上级主管领导
B.B.组织中的每个下属应当听从组织核心部门主管领导
C.C.组织中的每个下属应当而且只能向一个上级主管直接汇报工作
D.D.组织中的每个下属应当听从上级主管的领导
第7题
在公共行政学当中，传统的公共行政组织是一种封闭型的组织，其特征包括（)。
A.对上级和组织的忠诚、服从是最重要的，有时甚至影响工作绩效
B.官僚制中的行政人员对上级的依赖性很强，尤其是直接的上级
C.官僚制中的行政人员对上级的依赖性很强，导致行政人员往往对本部门的利益放在首位，对本部门尽忠尽责
D.成员在组织中的地位由其正式的职位和官衔决定
E.封闭型组织看待组织与社会关系观点是，组织就是社会
第9题
领导者对组织内部人际关系潜规则的把握和掌控能力，表现在（)A 不与下属议论上级B 不盲目地对流
领导者对组织内部人际关系潜规则的把握和掌控能力，表现在()
A 不与下属议论上级
B 不盲目地对流言蜚语表态
C 领导人之间应把握人际关系的敏感度
D 以上答案都正确
