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[判断题]

安全经验分享:是将事故教训和安全做法总结出来,在一定范围内进行讲解,使事故教训得到分享,安全做法得到推广,达到提高全员安全意识和技能的目的。()

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第1题

什么是安全经验分享()

A.员工将本人亲身经历或看到、听到的有关安全、环境和健康方面的经验做法或事故、事件、不安全行为、不安全状态等总结出来进行分享

B.内容应提前准备好,教训要讲清、做法要讲明,对用于安全经验分享的图片或影像资料,可配以必要的文字说明,以确保理解正确

C.通过介绍和讲解在一定范围内使事故教训得到分享、典型经验得到推广的一项活动

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第2题

依据《关于开展安全经验分享活动的通知》(安全〔2009〕43号),安全经验分享是指员工将本人亲身经历或看到、听到的有关安全、环境和健康方面的经验做法或事故、事件、不安全行为、不安全状态等总结出来,通过介绍和讲解在一定范围内使事故教训得到分享、典型经验得到推广的一项活动()
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第3题

依据集团公司《关于开展“安全经验分享”活动的通知》安全经验分享是指将()或所见、所闻的健康、安全、环保方面的典型经验、教训、事故事件、安全工作方法、实用常识等总结出来。
依据集团公司《关于开展“安全经验分享”活动的通知》安全经验分享是指将()或所见、所闻的健康、安全、环保方面的典型经验、教训、事故事件、安全工作方法、实用常识等总结出来。

A、网络案例

B、集团内部案例

C、本人亲身经历

D、单位内部通报

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第4题

依据集团公司《关于开展“安全经验分享”活动的通知》安全经验分享是指将()或所见、所闻的健康、安全、环保方面的典型经验、教训、事故事件、安全工作方法、实用常识等总结出来。(1

A.网络案例

B.集团内部案例

C.本人亲身经历

D.单位内部通报

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第5题

安全经验分享的类型有哪些()

A.安全经验分享可分为事故教训分享

B.安全做法分享和不安全行为

C.不安全状态分享

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第6题

安全经验分享目的是:使事故教训得到分享,引以为戒,提升安全意识;使典型经验做法得到推广,学习借鉴,提升安全技能;把事故当做资源,推动责任落实,培育安全文化。()
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第7题

如何做到注重实际效果()
A、安全经验分享的目的是要警钟长鸣,吸取教训

B、要让员工从发生在身边活生生的事故教训中真正得到启迪,防止类似事故的再发生,而不是为了按照上级或领导意图来机械地完成某项工作任务,简单地将事故当故事听

C、从事故教训中举一反三反思自己的行为习惯,采取切实可行的预防措施,不断改进工作方法,真正把安全经验应用在今后的工作和生活当中

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第8题

《中国石化全员安全行为规范(试行)》所指安全学习和分享主要指员工学习安全法律、法规、制度、技能、

《中国石化全员安全行为规范(试行)》所指安全学习和分享主要指员工学习安全法律、法规、制度、技能、经验、事故事件教训等,使得典型经验得到推广,事故教训得到分享。()

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第9题

在作业过程中发生惊吓事件,以下哪种做法是正确的()

A.没造成伤害,不用上报

B.立即停下手中作业,将惊吓事故上报给班长

C.在班后总结会上,将惊吓事件进行分享

D.将惊吓事件直接上报给公司内安全管理部门

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第10题

安全经验分享是将安全工作方法、安全经验与教训,利用各种时机在一定范围内讲解,使安全工作方法得到应用,安全经验得到分享的一种安全培训方法。()
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第11题

()安全经验分享是将安全工作方法、安全经验与教训,利用各种时机在一定范围内讲解,使安全工作方法得到应用,安全经验得到分享的一种培训方法
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