A.公司租赁员工宿舍,应负担租赁、取暖、物业费、网费,其余由个人承担
B.某区域集采项目完工,物供中心履行审批程序后,可以按标准招待项目经理部
C.某部门花费3001元采购一台打印机,应纳入固定资产管理
D.办公用房租赁、宿舍租赁、公务用车租赁等归口综合管理部管理
第1题
A.公司租赁员工宿舍,应负担租赁、取暖、物业费、网费,其余由个人承担
B.某区域集采项目完工,物供中心履行审批程序后,可以按标准招待项目经理部
C.某部门花费3001元采购一台打印机,应纳入固定资产管理
D.办公用房租赁、宿舍租赁、公务用车租赁等归口综合管理部管理
第2题
A.宿舍租赁,要求房东提供税票
B.设立临时小食堂,聘请一名职厨做饭。食堂日常支出可以项目员工每月餐费补贴出资,食堂水电费及厨师工资可走请示流程(非集团总裁终审)
C.住宿补贴,随工资发放,若新员工当月10日入职,当月的住宿补贴次月发放
D.餐费补贴的标准为31元/天/人
第3题
A.财产租赁收入扣除费用包括税费、修缮费、法定扣除标准
B.财产租赁收入不得扣除任何费用
C.财产租赁所得将一个月内取得的收入为一次
D.法定扣除标准为800元或20%
第4题
A.月度实发绩效=月绩效标准值/应出勤*实出勤*绩效系数-流失率扣款
B.对不同指标进行绩效排名,根据排名参考权重对指标进行加权得出最终排名
C.每月15日(含)前入职、转岗及晋升的人员当月参与绩效,若人员当月发生离职或调转,则绩效工资不予发放
D.租赁总监当季度上任,则当季度不考核,季度奖金考核指标系数按1计算(区别于晋降级规则)
第5题
关于租赁合同内容,说法不正确的是()。
A.租赁合同应当明确约定租金标准及支付方式
B.承租人应当按照合同约定交纳租金,不得拒交或拖欠,承租人如拖欠租金,出租人有权收取滞纳金
C.房屋修缮责任人对房屋及其设备应当及时、认真地检查、修缮,保证房屋的使用安全
D.房屋修缮责任人对形成租赁关系的房屋确实无力修缮的,可以与另一方当事人合修,责任人因此付出的修缮费用,由承租人分期偿还
第6题
A.短期租赁就是租期在3年及其以下的租赁
B.低价值资产是单价在5000元及以下的资产
C.对这两类租赁也要确认使用权资产
D.对这两类租赁不应确认使用权资产
第8题
A.未竣工的建筑物内不得设置员工集体宿舍
B.施工单位应当将施工现场的办公、生活区与作业区分开设置,并保持安全距离
C.办公、生活区的选址应当符合安全性要求
D.施工单位提供的饮水也必须达到企业规定的标准
第10题
A.厂区内空地不得铺设草坪
B.厂区应合理布局,各功能区域划分明显,并有适当的分离或分隔措施,防止交叉污染
C.厂区应有适当的排水系统
D.宿舍、食堂、职工娱乐设施等生活区应与生产区保持适当距离或分隔
第11题
A.所有员工开始工作前,手机需统一收集(值班店长、厨师长、前厅经理除外),门店设置统一手机存放区
B.手机存放区,需对应员工姓名
C.凉档某员工工作期间,未在手机存放区看到该员工的手机,直接判不合格
D.如手机放在宿舍,员工应在食品安全记录表的考勤备注处填写说明
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