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行为事件访谈法中的STAR是指情境、 、行为和结果。

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第1题

行为事件访谈法遵循的“STAR”模式中的R代表
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第2题

行为事件访谈法通常遵循什么原则?

A.STAR原则

B.SMART原则

C.AIDA原则

D.PEST原则

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第3题

行为事件访谈法通常遵循什么原则?

A.STAR原则

B.SMART原则

C.AIDA原则

D.PEST原则

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第4题

STAR原则是指提问关于行为事件的问题时,要问清楚以下四个问题:S:Situation(情况)T:Task(任务)A:Action(行为表现)R:Results(结果),其中面试官最应该对其中哪个方面更加关注?

A.情境

B.任务

C.行为表现

D.结果

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第5题

STAR原则是指提问关于行为事件的问题时,要问清楚以下四个问题:S:Situation(情况)T:Task(任务)A:Action(行为表现)R:Results(结果),其中面试官最应该对其中哪个方面更加关注?

A.情境

B.任务

C.行为表现

D.结果

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第6题

理性情绪疗法中ABC中A、B、C分别是指

A.前置因子,行为,行为后果

B.诱发事件、行为、结果

C.诱发事件、信念、结果 (情绪/行为)

D.行为、后续事件

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第7题

行为问题的STAR问话法则中,“A”代表的是()

A.情况

B.任务

C.结果

D.行动

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