题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
研究决定企业改制以及经营管理方面的重大问题、涉及职工切身利益的重大事项、制定重要的规章制度，应当听取企业工会的意见（）
答案
是
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“研究决定企业改制以及经营管理方面的重大问题、涉及职工切身利益…”相关的问题
第1题
根据中央《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》要求，党委研究决定企业
改制以及经营管理方面的重大问题，应当听取企业工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工群众的意见和建议。()
点击查看答案
第2题
“三重一大”决策事项应充分听取各方面意见。对改制以及经营管理方面的重大问题、涉及职工切身利益的重大事项、制定重要的规章制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议（）
点击查看答案
第5题
公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取（）的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议
A.上级工会
B.公司领导
C.公司工会
D.工会干部
第6题
根据总行《关于贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》，下列哪项决策，应事先充分听取有关专家的意见
。()
点击查看答案
A.研究决定经营管理方面的重大问题
B.制定重要的规章制度
C.重大投资和项目
第8题
公司研究决定下列事项应当听取公司工会的意见，并通过职代会或其他形式职工的意见和建议()
A.企业改制
B.经营方面的重大问题
C.制定如酒驾一律开除等重要的规章制度
D.一般的培训计划
第9题
《条例》明确规定，贯彻党中央决策部署和落实国家发展战略的重大举措、企业发展战略、企业资产重大变动、企业组织架构和制度重大调整、涉及安全稳定，以及职工权益和社会责任等6个方面的重大经营管理事项，必须经董事会或者经理层研究讨论后，再由党委（党组）作出决定（）
点击查看答案
