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[单选题]

下列哪类人员不能享受新人创业津贴()

A.聘才主管下辖寿险顾问

B.二次签约寿险顾问

C.首次签约寿险顾问 12 个月内晋升为业务主任

D.都不能享受

答案
B、二次签约寿险顾问
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第1题

三个月内未完成创业启航培训的人员自第四个月起不再享受新人津贴、潜力新人奖()
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第2题

二次入司人员的被增员人可以享受增员奖金,但是二次入司不能享受新人成长津贴()
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第3题

新人1月10号入司,未能达成新人创业津贴标准,2月份达成标准,仍然可以享受津贴奖励()
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第4题

关于菁英版培训津贴,说法正确的为()

A.获取条件为新人满足大专及以上学历,年龄25-45周岁,新人达到分公司参会率考核要求

B.3个月以上菁英版津贴,起付点为新人达星

C.不符合年龄要求的新人,连续3个月达星,也可跳档至菁英版

D.存量新人不能享受菁英版培训津贴

E.二次签约人员不享受菁英版培训津贴

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第5题

二次及以上入司的新人不能享受新人培训津贴()
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第6题

队伍高质量发展专项方案中,创业津贴奖励享受条件()

A.当月参会率≥80%(不含补签),AI参会率≥12次

B.每月面访不低于30访

C.每月达成综合举绩人力标准。(长险≥1500或短险≥1200或短险卡折6张)或有效新增1人

D.新人召开新人推介会1场,完成新人各类培训

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第7题

新人入司第七个月还没有转正,将不能再享受新人训练津贴()
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第8题

关于新人津贴,签约时非业务员职级人员享受新人津贴()
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第9题

新人三个月内没转正,而是第四个月达标转正,则达标当月不能享受新人责任津贴()
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第10题

二次入司人员是否享受新人训练津贴()
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第11题

营销人员解约两年后再次入司,可以享受新人津贴()
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