更多“良好的政策、文化、制度与待遇环境,不但有利于人才的成长,而且…”相关的问题
第1题
民族地区人才资源的开发需要良好的________环境。
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第2题
少数民族和民族地区人才资源友好环境的营造、人才资源开发战略的实施,如何把抓落实放在至关重要的位置。
A.全身心致力于人才资源的开发
B.民族地区的差别化政策必须落到实处
C.党对人才资源的领导必须落到实处
D.对用人理念与环境的构建必须落到实处
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第3题
相关供应链政策的提出,对智慧供应链的建设和推动,起到了至关重要的作用,创建了一个非常良好的政策环境。
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第4题
相关供应链政策的提出,对智慧供应链的建设和推动,起到了至关重要的作用,创建了一个非常良好的政策环境。
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第5题
《关税与贸易总协定》不仅形成时间更早,签订于1947年,而且由更多的国家参与并推动,其宗旨是()。
A.提高生活水平
B.扩大环境资源的充分利用
C.保证充分就业
D.保障实际收入和有效需求的巨大持续增长
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第6题
根据组织战略制定相应的人力资源管理政策、制度与管理措施,从而来推动组织战略实现的过程。
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第7题
人才的成长与利用只需要政策的支持。()
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第8题
【多选题】幼儿园心理环境创设的意义包括()。
A.有利于幼儿适应幼儿园生活
B.有利于幼儿形成良好个性
C.适应社会生活
D.有利于幼儿园员工的成长与发展
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第9题
【多选题】弘扬改革创新精神,就要努力为培养创新型人才营造良好的社会氛围。要在全社会形成()的制度环境、文化环境和舆论环境。
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第10题
组织文化变革的内在动因主要有()
A.国家政策发生变化
B.企业成长推动
C.企业战略的转变
D.企业领导人的更替
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