以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度是我国初级阶段的分配制度。

在社会主义初级阶段个人收入分配必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。实行这样的分配制度是由我国社会主义的性质和初级阶段的国情决定的。在社会主义初级阶段由于实行的是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度这就决定了在分配上必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。在整个社会主义分配制度中既不能因为强调按劳分配的主体地位而否定多种分配方式并存和发展也不能因为多种分配方式并存而动摇按劳分配的主体地位。 社会主义社会个人消费品实行按劳分配的原则是由其客观经济条件决定的。首先社会主义生产资料公有制是实行按劳分配的前提条件。生产资料公有制的建立实现了劳动者在生产资料面前的平等这就排除了依靠占有生产资料无偿占有他人劳动成果的经济基础为实行按劳分配原则提供了前提。其次在社会主义社会旧的分工还没有消失劳动还存在着重大差别劳动还是谋生的手段是实行按劳分配的直接原因。因为在这种情况下必须承认劳动的差别以劳动作为分配个人消费品的尺度把劳动贡献同劳动报酬紧密地联系起来才能充分调动劳动者的积极性促进社会主义生产的发展。最后社会主义生产力发展水平是实行按劳分配的物质条件。由于生产力发展水平还不够高社会产品还没有达到极大丰富消费品还不能充分满足人们的各种需要还不可能实行按需分配。可见社会主义社会实行按劳分配具有客观必然性是不以人们意志为转移的客观经济规律。 在社会主义初级阶段,个人收入分配必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。实行这样的分配制度,是由我国社会主义的性质和初级阶段的国情决定的。在社会主义初级阶段,由于实行的是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,这就决定了在分配上必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。在整个社会主义分配制度中,既不能因为强调按劳分配的主体地位而否定多种分配方式并存和发展,也不能因为多种分配方式并存而动摇按劳分配的主体地位。社会主义社会个人消费品实行按劳分配的原则,是由其客观经济条件决定的。首先,社会主义生产资料公有制是实行按劳分配的前提条件。生产资料公有制的建立,实现了劳动者在生产资料面前的平等,这就排除了依靠占有生产资料无偿占有他人劳动成果的经济基础,为实行按劳分配原则提供了前提。其次,在社会主义社会,旧的分工还没有消失,劳动还存在着重大差别,劳动还是谋生的手段,是实行按劳分配的直接原因。因为在这种情况下,必须承认劳动的差别,以劳动作为分配个人消费品的尺度,把劳动贡献同劳动报酬紧密地联系起来,才能充分调动劳动者的积极性,促进社会主义生产的发展。最后,社会主义生产力发展水平是实行按劳分配的物质条件。由于生产力发展水平还不够高,社会产品还没有达到极大丰富,消费品还不能充分满足人们的各种需要,还不可能实行按需分配。可见,社会主义社会实行按劳分配具有客观必然性,是不以人们意志为转移的客观经济规律。