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[主观题]

日本的集体主义和序列意识在职场上表现为终身雇佣制和年功序列制。

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第1题

日本企业文化最重要的特点是终身雇佣制()
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第2题

日本企业界普遍采用的终身雇佣制有助于满足雇员的()

A.生理需要

B.安全需要

C.尊重需要

D.社交需要

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第3题

在分布滞后模型的参数估计中,使用时间序列资料可能存在的问题表现为()

A.异方差问题

B.序列相关性问题

C.非平稳问题

D.多重共线性问题

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第4题

以成果为中心来设计部门结构,通常表现为()和模拟分权制结构。

A.直线制

B.直线职能制

C.事业部制

D.矩阵制

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第5题

在分布滞后模型的估计中,使用时间序列资料可能存在的序列相关问题就表现为____

A.异方差问题

B.自相关问题

C.多重共线性问题

D.随机解释变量问题

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第6题

活性染色质表现为

A.对核酸酶敏感

B.有超螺旋构象变化

C.有组蛋白化学修饰

D.CpG序列甲基化修饰

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第7题

从雇佣制度上看,美国的雇佣特点是()

A.长期雇佣

B.短期雇佣

C.无固定期限

D.终生雇佣

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第8题

新建一个工作簿,在Sheet1工作表中填充如下序列: (1)A列填入:1~20正整数序列。(5分) (2)B列填入:首位为2,比值为3的等比序列,填充20行。(10分) (3)C列:采用快捷键插入系统当前日期,并按工作日填充,填充20行。(10分) (4)D列:自定义序列:中国、美国、英国、德国、日本。填充20行。(10分) 请将做好的表格,以截图的方式上传。1周后开启“学生互评”。
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第9题

日本的警衔是为警察单独设置的序列等级,不同于行政职务。
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第10题

m序列和其移位后的序列逐位模二和运算序列是 序列。
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