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[单选题]

国际企业在海外进行研发活动时,考虑东道国因素中的制度因素包括了那几项:

A.市场制度

B.知识产权保护制度

C.贸易体制因素

D.物权保护制度

E.法制的完善性

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第1题

员工的绩效是受多种因素共同影响的,这里既有员工个体的因素,如知识,能力,价值观等,也有企业环境的因素,如组织的制度,激励机制,工作的设备和场所等等,绩效可以由其中一个单独因素就可以决定的。
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第2题

国际投资头寸变动的原因主要包括()

A.交易因素引起的变动

B.估值因素引起的变动

C.动机因素引起的变动

D.安全因素引起的变动

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第3题

在一般意义上,()对企业的招聘活动具有限制作用,往往规定了企业招聘活动的外部边界。

A.国家法律法规

B.组织文化

C.外部劳动力市场

D.经济状况

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第4题

《海国图志》和《资政新篇》有相似之外是都主张

A.进行政治、经济、文化制度的改革

B.向西方学习

C.进行资本阶级思想启蒙运动

D.在中国发展资本主义

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第5题

计划预防修理制度是我国从20世纪50年代开始推行的一种设备维修制度。
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第6题

影响能力形成和发挥的因素包括()

A.先天自然素质因素

B.环境因素

C.教育因素

D.实践因素

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第7题

在低度不确定性环境下:()

A.影响人力资源管理环境的因素数量少

B.影响人力资源管理环境的因素数量多

C.影响人力资源管理环境的因素变化大

D.人力资源管理活动复杂

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第8题

3、在选择记账本位币时,下列各项中不应当考虑的因素是()。 A.融资活动获得的货币 B.上交所得税时使用的货币 C.主要影响商品和劳务销售价格的货币 D.主要影响商品和劳务所需人工成本的货币

A.融资活动获得的货币

B.上交所得税时使用的货币

C.主要影响商品和劳务销售价格的货币

D.主要影响商品和劳务所需人工成本的货币

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第9题

文化最基本的特征是()

A.超自然性

B.超社会性

C.超个人性

D.制度性

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第10题

从文化的外延上看,语言属于()

A.物质文化

B.智能文化

C.制度文化

D.精神文化

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