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行动学习法可以成为创业企业建设学习型组织的一种方法

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第1题

团队建设培训法主要包括()。

A.拓展训练法

B.团队培训法

C.行动学习法

D.行为学习法

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第2题

创业思维是由精益创业和因果逻辑衍生出来的一种行动导向的方法()
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第3题

创业是一种生活方式,更是一种行动。
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第4题

商业模式是创业企业开展各项活动的()。

A.重要依据

B.行动准则

C.行动限制

D.指导方向

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第5题

创业活动本身来看,面临非常大的不确定性的原因有____

A.创业企业的不确定性比既有企业的不确定性要高的多

B.创业企业缺少既有企业所具备的应付环境不确定性的经验

C.创业企业尚未发展出以组织形式显现出来的组织竞争能力

D.创业企业可以阻止后续企业进入市场

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第6题

学习型企业、无边界组织、虚拟组织都属于新型的组织形式,都适合初创公司。
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第7题

创业计划是创业者成功创建新企业的“导航仪”,是新创企业的行动纲领和执行方案。
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第8题

关于“实践+学习”的行动学习法表述错误的是

A.要求快速行动,实验各种工作机会,在实践中学习和反思。

B.面对未知需要运用创业思维,需要将时间和精力更多的付诸行动。

C.未来是未知的,要先制定好详细的规划,然后逐步去执行。

D.社交转型、赋予意义是做到“实践+学习”的三个途径。

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第9题

为什么我们要进行创业实验:

A.创业过程是在高度不确定性下进行的!

B.创业行动是需要低成本快速验证方法的!

C.创业成功是难以复制的!

D.创业过程中隐含了众多的假设,需要去验证!

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第10题

为什么我们要进行创业实验:

A.创业成功是难以复制的!

B.创业过程中隐含了众多的假设,需要去验证!

C.创业过程是在高度不确定性下进行的!

D.创业行动是需要低成本快速验证方法的!

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