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[单选题]

根据菲德勒的权变理论,领导方式的有效性主要是要与环境相适应,以下哪一个因素不属于菲德勒提出的情景因素()

A.职位权力

B.任务结构

C.上下级关系

D.领导作风

答案
领导者的素质
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第1题

根据菲德勒的权变理论,领导方式的有效性主要是要与环境相适应,以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()

A.职位权力

B.任务结构

C.领导者与下属的相互关系

D.领导者的素质

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第2题

菲德勒对1200个团体进行抽样调查,得出结论:在环境较好的Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和环境较差的Ⅶ、Ⅷ情况下,采用高LPC领导方式比较有效。
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第3题

第一个全面的领导权变理论是()

A.费德勒权变理论

B.情境领导理论

C.路径—目标理论

D.领导者—参与模型

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第4题

管理方格理论是由()提出的

A.李克特

B.菲德勒

C.布莱克和穆登

D.坦南鲍姆和施米特

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第5题

下列理论中属于领导行为论的是()

A.费德勒权变理论

B.路径-目标理论

C.领导生命周期理论

D.管理方格论

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第6题

根据费德勒模型,影响领导形态有效性的环境因素有:()。 A、领导者和下属的关系 B、职位权力 C、领导者的个人特性 D、任务结构

A.A

B.B

C.C

D.D

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第7题

费德勒的权变领导理论认为,在团体情况极有利和极不利的情况下,效果较好的领导类型是()

A.人际关系导向型

B.任务导向型

C.目标导向型

D.任务结构型

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第8题

下列哪个评估方法,一般可用于评估内部环境?

A.德尔菲法

B.情景分析法

C.价值链分析法

D.外推法

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第9题

根据领导权变理论,有效的领导方式取决于()

A.上、下级各自的能力状况

B.下属所面对的任务

C.情景因素和领导者及组织成员的交互作用

D.组织的文化和固有的技术

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第10题

柏拉图在《菲德罗篇》中提出修辞必须与真理、智慧和知识相结合。
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