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[单选题]

泰勒的科学管理理论认为,为了提高劳动生产率,必须为工作配备“第一流的工人”,这“第一流的工人”的内涵是()。

A.掌握了标准化的操作方法的人

B.能力合适且愿意做这种工作的人

C.掌握了科学的工作方法的人

D.经历过“心理革命”的人

答案
ABD
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第1题

泰勒认为提高劳动生产率,必须为工作配备()。

A.第一流的工人

B.第一流的职能工长

C.第一流的工具

D.第一流的环境

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第2题

泰勒科学管理理论是建立在“经济人”假设基础上的。
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第3题

管理会计的产生与20世纪初泰勒的科学管理理论密切相关。
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第4题

泰勒由于对管理理论的卓越贡献而被后人称为()。

A.过程理论鼻祖

B.组织理论之父

C.科学管理之父

D.行为科学创始人

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第5题

费根堡姆认为,要生产出满足顾客要求的产品,提供顾客满意的服务,必须依靠组织中制造工人的作用,防止制造人员之外的人插手质量工作。
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第6题

评述泰勒科学管理的基本思想?
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第7题

17.为马克思主义的产生奠定了阶级基础的19世纪三大工人运动是()。

A.英国工人的宪章运动

B.法国里昂工人起义

C.德国西里西亚纺织工人起义

D.巴黎公社

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第8题

以下属于西方古典管理学理论的包括

A.泰勒的科学管理理论

B.法约尔的一般管理理论

C.韦伯的理想行政组织理论

D.马基埃维利的管理四原则

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第9题

三个工人的总产量TP为10,四个工人的平均产量AP为3,则第四个工人的边际产量MP为————
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第10题

1、 一个人在工地上跟三个砌砖工人谈话。那人问第一个工人:“你在干什么?”工人回答:“我为拿工资而工作。”问第二个工人,回答是:“我在砌砖。”但当他问第三个工人时,他热情洋溢地回答:“我在建一座教堂!”那三个人在做同一种工作,但只有第三个人工作受到远见的指引。他看见了那幅宏图,宏图给他的工作增添了价值和快乐。 这段故事给你的启示是什么?
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