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[单选题]

6、人员甄选包括()等方法。

A.个人简历审查

B.笔试

C.面试

D.心理测验

答案
个人简历审查;笔试;面试;心理测验
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第1题

18、人员甄选包括()等方法。

A.个人简历审查

B.笔试

C.面试

D.心理测验

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第2题

人员甄选常采用笔试、面试、心理测试和评价中心等方法对应聘者的知识、能力、个性和动力因素进行评价,判断其是否胜任工作岗位。()
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第3题

7、甄选方法包括

A.申请

B.笔试

C.心理测试

D.评价中心

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第4题

推销人甄选的方法通常采取表格申请、笔试、面试相结合的方法。
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第5题

推销人甄选的方法通常采取表格申请、笔试、面试相结合的方法。
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第6题

推销人甄选的方法通常采取表格申请、笔试、面试相结合的方法。
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第7题

6、丰田公司全面招聘体系评价应聘人员的人际关系能力和决策能力是通过()实现的。

A.小组讨论

B.生产线模拟操作

C.集体面试

D.审查个人简历

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第8题

4.招聘员工一般要进行面试甚至笔试,而不能仅凭个人简历就做出招聘决定。()
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第9题

我国警察公开考试招录方式的考核内容包括笔试、面试、体能测试、心理测试和体检等项目。
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