下列（)是一个组织工具，它通过树状图的方式对一个项目的结构进行逐层分解，以反映组成该项目的所有工作任务。

A.工作要素指工作中不能再继续分解的最小活动单位，是形成职责的信息来源和分析基础，并不直接体现于职位说明书之中，如接听电话。

B.工作任务指为了达到某种目的而进行的一系列工作要素，是对工作职责的进一步分解，如回答客户的电活咨询。

C.职位指承担一系列工作职责的某一任职者所对应的组织位置，它是组织的基本构成单位。职位与任职者是一一对应。例如，薪酬专员就是一个职位。

D.工作复杂性与难度，以及对任职者的能力水平要求近似的一组职位的总和，它常常与管理层级相联系。例如，销售部副经理就是一个职级。

A.总体是根据研究目的确定的全部同质个体的某个（或某些）变量值

B.一个社区不可能是一个观察单位

C.一个细胞内所有DNA也可能组成一个总体

D.研究者由于受到人力、物理等限制，常通过样本的研究结果来推断总体

E.时间等限制分为有限总体和无限总体

A.化学中的信息科学，以获取最大信息量为主要目的的学科

B.研究获得物质化学组成，化合物结构信息，分析方法及相关理论的科学

C.化学中的信息科学，以提高测定的准确度为主要目的的学科

D.研究获得物质化学组成，降低检测下限为主要目的的学科

A.需求变更（需求的不确定性）

B.暂时性

C.阶段性

D.约束性

A.用循环方式对过程进行分解，确定各个部门的执行顺序

B.用选择方式对过程进行分解，确定各个部门的执行条件

C.用顺序方式对过程进行分解，确定某个部分进行重复的开始和结束条件

D.对处理过程仍然模糊的部分，反复使用循环方式对过程进行分解