题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
人际关系理论的内容包括（）、（）和管理者新的领导能力在于提高工人的满意度
A.工人是“社会人”而不是“经济人”
B.职能工长制
C.工作定额
D.企业中存在非正式组织
答案
工人是 “社会人”而不是“经济人”;企业中存在着非正式组织;新的领导能力在于提高工人的满意度
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A.改善组织内部的人际关系，满足工人作为“经济人”的需要，可使生产率得到明显提高。
B.个体的决策并不完全是理性的，会受到情感的影响。
C.管理者需要掌握新的领导能力。
D.管理者通过与员工沟通了解员工的情感，提高员工的满意度，鼓舞员工的士气，从而可提高劳动生产率。
