题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

感情放养，是指婚姻中彼此间的相互信任和相互尊重，给对方适度的自由空间，从而达到双方和谐相处的关系状态。根据上述定义，下列属于感情放养的是（）。

A.李某与钱某结婚不久，每次钱某因应酬或加班回家较晚，李某总要翻看钱某手机

B.小陈与张丽是公司同事，两人结婚后一如从前，不会干涉对方与朋友聚会或出游

C.周某与刘某结婚五年了，刘某在家照看小孩，周某在外打工，两人不常联系，对于对方的近况一无所知

D.赵某是某公司总经理，平时不常在家，妻子只能通过给赵某打电话、向赵某同事了解情况来掌握赵某行踪

答案

B、小陈与张丽是公司同事，两人结婚后一如从前，不会干涉对方与朋友聚会或出游

感情放养的定义要点是：①婚姻中彼此的相互信任和尊重；②给对方适度的自由空间；③双方和谐相处。A项总要翻看手机、D项掌握行踪不符合②；B项符合定义；C项对双方的近况一无所知并非适度的，不符合定义。因此答案为B。

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第1题

在面谈中，建立彼此间的和谐与相互信任关系，按照定的程序提问，将有助于信息收集面谈的顺利进行

A.Y.是

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【判断题】在面谈中，建立彼此间的和谐与相互信任关系，按照定的程序提问，将有助于信息收集面谈的顺利进行。

A.Y.是

B.N.否

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第3题

《倾城之恋》中的“倾城”，实际上是()。

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体谅是指（）。

A.尊重下级意见

B.建立相互信任的气氛

C.确定工作目标

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关心人是指()

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B.尊重下级意见

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第6题

在项目实施中，项目团队的成长一般分为四个阶段，下述哪些是在震荡阶段时团队成员的表现？()。

A.人们有挫折、愤怨或者对立的情绪，这一阶段士气很低，成员可能会抵制形成团队，因为他们要表达与团队联合相对立的个性

B. 每个团队成员都急于知道他们能否与其他成员合得来，自己能否被接受

C. 随着成员之间开始相互信任，团队内大量地交流信息、观点和感情，合作意识增强，团队成员互相交换看法，并感觉到他们可以自由地、建设性地表达他们的情绪及意见

D. 团队成员工作绩效很高，团队有集体感和荣誉感，信心十足

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第7题

在百胜中国提倡“互信支持”的企业文化。伙伴间除了相互信任，我们还要懂得尊重彼此间的差异和不同。针对不同的意见或者建议，要通过健康的辩论，挖掘事实的真相，得到最佳的团队决定。（）

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第8题

企业文化以人为本，尊重人的感情，从而在企业中造成了一种团结友爱、相互信任的和睦气氛，强化了团体意识，使企业职工之间形成强大的凝聚力和向心力（）

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第9题

【单选题】下列选项中,不属于评判幸福婚姻标准中的他人标准的是（)。

A.夫妻像是过日子

B.夫妻之间条件比较般配

C.从未吵过架

D.夫妻之间相互信任

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第10题

下列选项中，属于评判幸福婚姻的他人标准的是()。

A.夫妻像是过日子的样子

B.夫妻之间相互信任

C.夫妻之间的条件比较般配

D.从未吵过架

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第11题

和恐怖分子长时间的目光对视，很容易（)

A.拉近彼此间的距离

B.增加彼此间的了解

C.产生浓厚的感情

D.产生更大的敌意

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