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表扬下属时,要就事论事,不宜笼统,应具体一些。

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第1题

写景要写得逼真具体,不能点到为止,要尊重客观景物的原貌,写景时,不宜让想象超越原貌。()
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第2题

在确定每课时的目标时,要避免笼统地讲培养学生具备某种能力,应把教学目标落实到具体要求或具体某种技能上来,在表述上要尽量行动化,具有外显性和可见性。
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第3题

表扬下属,就是对下属的行为、举止及工作给与正面评价,其目的是传达肯定的信息,激励下属更加自信和努力地工作。
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第4题

【判断题】具体的赞美比笼统的赞美更有效。

A.Y.是

B.N.否

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第5题

分享中国古代哲学、文学、军事和你本专业中的数学知识(具体实例,切记笼统,至少500字)
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第6题

不要把英国人笼统称呼为“英国人”,应该具体地称呼其为苏格兰、英格兰或爱尔兰人。
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第7题

班主任对学生的评语一般不宜具体,应比较概括为好。
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第8题

表扬语可以帮助小学生从具体的事实中,辨别是非曲直,培养他们向真、向善、向美的价值取向,这体现了表扬语的()功能。
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