题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
员工的技能路线有哪些（）
A.一级
B.二级
C.三级
D.四级
E.五级
答案
ABCD
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A.技能清单是对员工具有哪些能力和技能的客观和主观性描述
B.技能清单能够用来了解有哪些员工可以填补岗位的空缺
C.通过技能清单，能够了解有哪些员工可以进行调任
D.技能清单是对员工能力的一份主观评价
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第4题
业务员工自驾车辆出差，报销时候需要至少提供的资料有哪些（)
A.油费发票
B.干线交通取百度/高德地图最佳路线公里数截图
C.手机相机定位起、止两张照片(内容包含里程表公里数、水印日期、地点)
D.自拍截图
第7题
提案改善活动的作用有哪些（）
A.培养员工问题意识与改善意识
B.改善员工的精神面貌，创建积极进取、文明健康的企业文化
C.改善员工发现问题和解决问题的能力，提高技能水平
D.改善员工的工作环境，促进员工满意
第9题
了解现有员工的能力并推测出其未来将需要哪些知识和技能，从而估计出哪些员工需要在哪些方面进行培训。换句话说，对培训需要的确定要注意下列那点()。
A.预测要有根据
B.有预见性
C.需要调查
D.需要计划
第11题
企业在决定哪些组织应包括在薪酬调查中时可以采取以下哪些标准（)？
A.同一行业中的公司
B.雇佣类似技能的员工的组织
C.不同大小的组织要进行平衡
D.应包括有专业的薪酬管理员进行薪酬管理
