题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者违章的行为的调查，应当自立案起（)个工作日

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者违章的行为的调查，应当自立案起()个工作日内完成。

A．30

C．60

B. 50

D. 70

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装赏学吧APP，拍照搜题省时又省心！

更多“劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者违章的行为的调查…”相关的问题

第1题

任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门投诉。（)

任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门投诉。()

点击查看答案

第2题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查，如情况复杂的，经（)批准，可以延

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查，如情况复杂的，经()批准，可以延长30个工作日。

点击查看答案

第3题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起30日内完成。（）

点击查看答案

第4题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起30个工作日内完成。（）

点击查看答案

第5题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60日内完成。（）

点击查看答案

第6题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章行为的调查，应当自立案之日起（）个工作日

A.10

B.30

C.60

点击查看答案

第7题

任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门（)

A.投诉

B.申诉

C.起诉

D.举报

点击查看答案

第8题

劳动保障行政部门对事实清楚、证据确凿、可以当场处理的违反劳动保障法律、法规或者规章的行为无权当场予以纠正。（)

点击查看答案

第9题

劳动保障行政部门对事实清楚、证据确凿、可以当场处理的违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有权当场予以纠正（）

点击查看答案

第10题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查，如情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长（)个工作日。

A.15

B.30

C.60

D.90

点击查看答案

第11题

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起（）工作日内完成

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“赏学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

赏学吧

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

赏学吧

点击打开微信