如果该房地产为了提高自己的销售水平,编制了广告预算,则其广告媒体费用最好占其预算的()。
A.30%
B.50%
C.60%
D.80%
A.30%
B.50%
C.60%
D.80%
第1题
为了提高自己的销售量,业务人员在向批发商推销产品的时候,往往向客户承诺一些难以实现的优惠条件,比如批发商进货达到一定量时给予高额返利,向批发商或者专卖店提供进行统一形象装修的补帖等等。同时,为了扩大自己的销售额,除了开拓自己负责的区域以外,许多销区还向相邻销区的经销商以优惠条件批发产品,以至于最后各销区之间互相抢占对方地盘。
刚开始时,这种做法的确提高了企业的销售额,企业也因此在一些地方的市场占有率得以大幅度提高,销区经理和业务人员的奖金收入在业内达到了中高水平。但是两三年以后,这种做法的弊端就开始暴露出来。首先是许多经销商发现该企业的业务人员不守信用,令他们蒙受了很大损失,纷纷停止从这家企业进货;另一方面,由于各销区之间互相冲货愈演愈烈,严重影响了企业的整体市场策略。最后,企业的整体销售业绩开始下滑。
思考:
第2题
A.某宗房地产的价格越高,房地产开发企业愿意开发的数量就会越多
B.在某种房地产的价格水平不变的情况下,开发成本提高,该种房地产的供给减少
C.房地产开发技术水平的提高,会使房地产开发企业开发更多房地产
D.如果房地产开发企业和拥有者对未来房地产市场不看好,将会减少对房地产的供给
E.房地产的供给富有弹性
第3题
A企业是一个制药公司,销售业绩一直不好,为了提高销售量,销售人员的薪酬水平是公司里级别最高的。但是,销售人员的高工资并没有带来好的销售业绩,其他部门的员工意见很大。因此,公司决策层提出要对薪酬进行调整,使得薪酬更富有激励性。
如果您是A公司的人力资源部经理,承担了进行薪酬体系调整的重任,那么,如何操作才能够使A公司达到薪酬调整的目标并走出困境?
第4题
A.该分公司采用的房源开拓技术主要是针对
B.A:大业主
C.B:中业主
D.C:小业主
E.D:所有业主
第5题
第6题
第7题
A.为了保证公平性,企业或者不应该生产高于国家标准的产品,或者要对产品质量高于国家标准的事实秘而不宣
B.要想促进行业的技术创新,就应当提高行业的国家标准
C.某个行业的国家标准定得太高,不利于该行业的良性发展
D.如果不按国家标准加添加剂,就会有安全问题
第8题
A.不屈不挠 清闲
B.百折不回 清静
C.恬不知耻 冷清
D.肆无忌惮 清净
第9题
A.应当由客户自己承担责任
B.中国保监会应给予该营销员行政处罚
C.中国保监会应给予营销员警告,并处以1万以下的罚款
D.应当禁止该营销员推销此类产品
第10题
A.不屈不挠 清闲
B.百折不回 清静
C.恬不知耻 冷清
D.肆无忌惮 清净
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