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[主观题]

用于培训效果评价的指标或成果主要有以下类型()。 A.认知成果 B.技能成果 C.情感成

用于培训效果评价的指标或成果主要有以下类型()。

A.认知成果

B.技能成果

C.情感成果

D.绩效成果

E.投资回报率

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第1题

用于培训效果评价的指标或成果主要有以下类型()。A 认知成果 B 技能成果C 情感成果 D 绩效成果

用于培训效果评价的指标或成果主要有以下类型()。

A 认知成果

B 技能成果

C 情感成果

D 绩效成果

E 投资回报率

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第2题

用于培训效果评价的指标或成果主要有()。A认知成果B绩效成果C技能成果D情感成果

用于培训效果评价的指标或成果主要有()。

A认知成果

B绩效成果

C技能成果

D情感成果

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第3题

用于培训效果评价的指标和成果主要有哪些类型?

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第4题

不是用于培训效果评价的指标或者成果的是()。

A.改进效果

B.认知效果

C.情感效果

D.绩效效果

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第5题

培训效果评价指标包括() A.时间长短 B.成本高低 C.认知和技能成果 D.情感成果 E.绩

培训效果评价指标包括()

A.时间长短

B.成本高低

C.认知和技能成果

D.情感成果

E.绩效成果

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第6题

培训效果评价指标包括()A.时间长短 B.成本高低 C.认知和技能成果 D.情感成果 E.绩效成果

培训效果评价指标包括()

A.时间长短

B.成本高低

C.认知和技能成果

D.情感成果

E.绩效成果

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第7题

培训后的效果评估是培训评估的重点,主要从以下指标入手()。

A.投资回报率

B.认知成果

C.技能成果

D.情感成果

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第8题

在培训效果评价的过程中,()用来评价技术或运动技能以及行为方式的水平。

A.技能成果

B.情感成果

C.绩效成果

D.投资回报率

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第9题

在培训效果评价的过程中,()用来评价技术或运动技能以及行为方式的水平。

A.技能成果

B.绩效成果

C.投资回报率

D.情感成果

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第10题

在培训效果评估方面,常用()来衡量受训者对培训项目所作出的反应或评价。

A.组织成果。

B.技能性成果

C.情感性成果

D.认知性成果

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