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[单选题]

从经济学的理论来看,由于外部影响的存在,市场机制不能有效地配置资源,对于产生外部经济的生产者来说()。

A.产出水平低于社会最优产出水平

B.产出水平高于社会最优产出水平

C.边际私人成本低于边际社会成本

D.私人收益大于社会收益

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第1题

从经济学的理论来看,由于外部影响的存在,市场机制不能有效的配置资源,对于产生外部经济的生产者来说()。

A.产出水平低于社会最优产出水平

B.产出水平高于社会最优产出水平

C.边际私人成本低于边际社会成本

D.私人收益大于社会收益

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第2题

从经济学的角度来看,电子商务对组织结构的影响体现在以下哪些方面?()

A.交易成本

B.网络经济结构

C.网络外部性

D.A,B和C

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第3题

从经济学的角度来看,营销的存在是因为交换活动中存在()。

从经济学的角度来看,营销的存在是因为交换活动中存在()。

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

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第4题

目前,在我国的许多地区,小造纸厂、小化工厂、小炼油厂遍地开花,造成了严重的环境污染,但却未付出相应的补偿。从经济学的角度来看,上述现象属于()

A.自然垄断

B..外部不经济

C.信息不对称

D.外部经济

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第5题

企业管理人员的来源可以采用外部招聘与内部提升这样两种不同的做法,从对企业发展的影响来看,其中内部提升做法所存在的主要问题是。

A.打击外部应聘人员的应聘积极性

B.不利于对应聘对象的全面了解

C.不利于企业骨干人员的稳定

D.引起同事的不满,可能造成近亲繁殖

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第6题

企业管理人员的来源可以采用外部选聘与内部培养这样两种不同的做法,从对企业的长期发展的影响来看,其中内部培养做法所存在的主要问题是:

A.会打击外部应聘人员的应聘积极性

B.不利于企业骨干人员的稳定

C.不利于对选聘对象的全面了解

D.会引起同事不满并造成近亲繁殖

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第7题

从经济学的角度来看,营销的存在是因为交换活动中存在()。

A.交易缺口

B.额外利润

C.剩余价值

D.等价交换

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第8题

企业管理人员的来源可以采用外部选聘与内部培养这样两种不同的做法,从对企业的长期发展的影响来
看,其中内部培养做法所存在的主要问题是______ 。

A.会打击外部应聘人员的应聘积极性

B.不利于企业骨干人员的稳定

C.不利于对选聘对象的全面了解

D.会引起同事不满并造成近亲繁殖

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