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[单选题]

2000年8月25日,《淮北矿业集团公司“十五”时期社会主义精神文明建设规划》把每年的()确定为矿工节。

A.5月5日

B.6月5日

C.7月5日

D.5月15日

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第1题

集团公司享受年薪的技能员工包括()

A.高级技师

B.淮北矿业工匠大师

C.淮北矿业工匠

D.淮北矿业能工巧匠

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第2题

《淮北矿业集团公司职工惩处暂行规定》对职工惩处的种类有()。

A.6种

B.7种

C.8种

D.9种

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第3题

《淮北矿业招投标管理补充规定》(2018)规定:人力资源部对集团公司招标工作履行监管和协调职责。()
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第4题

淮北矿业集团公司各基层单位党委书记是本单位征迁复垦工作的第一责任人()
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第5题

淮北矿业集团公司礼金、礼品上交规定,副处级及以上领导人员违反规定收到的礼金、礼品应交到集团公司纪委。()
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第6题

《淮北矿业急需紧缺人才引进管理办法》规定,基层单位急需紧缺人才必须由集团公司统一招聘。()
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第7题

淮北矿业集团公司的服务理念是()。A、您的满意 我的标准B、用心每一天 干好每件事C、尽心尽力 为

淮北矿业集团公司的服务理念是()。

A、您的满意 我的标准

B、用心每一天 干好每件事

C、尽心尽力 为您服务

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第8题

淮北矿业职工在上下班途中发生交通事故,所属单位必须在()小时内汇报到集团公司调度室。

A.12

B.24

C.48

D.6

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第9题

《淮北矿业集团公司职工惩处暂行规定》职工受警告惩处的执行期间为()。

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.半年

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