费德勒提出的情景因素有（)。

A.关系结构

B.领导者与被领导者的关系

C.任务的结构

D.职位权力

A.关系结构

B.领导者与被领导者的关系

C.任务的结构

D.职位权力

A.工作结构

B.组织

C.领导与下属的关系

D.职权

E.下属成熟度

A.领导与下属关系

B.工作结构

C.职权

D.工作取向

A.市场环境

B.职位权力

C.领导风格

D.任务结构

E.领导者与被领导者的关系

根据费德勒模型提出的结论，当领导者处于最不利的情景时，应采用()领导方式。

A．关系型

B．任务型

C．专制型

D．民主型

A.领导者的能力

B.领导者与被领导者的关系

C.被领导者的能力

D.任务的结构

E.职位的权力