下列哪些工作安排是允许的？A、安排未成年工从事水银温度计充灌水银的作业B、安排已婚待孕女职

A.不得安排未成年工从事矿山井下劳动

B.不得安排未成年工从事有毒有害劳动

C.不得安排未成年工从事国家规定的第四级劳动强度的劳动

D.不得安排未成年工从事工艺方面作业

A.安排未成年工从事水银温度计充灌水银的作业

B.安排已婚待孕女职工在苯浓度超过卫生标准3倍的作业场所作业

C.安排怀孕六个月以下女职工加班

A.不得安排未成年工从事矿山井下劳动

B.不得安排未成年工从事有毒有害劳动

C.不得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动

D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

E.用人单位应当对未成年工不定期进行健康检查

A.工作1个月内

B.安排工作岗位前

C.工作满1年

D.年满18周岁，距前一次体检时间已超过半年

A.不得安排未成年工从事禁忌劳动范围的劳动

B.用人单位应当定期对未成年工进行健康检查

C.用人单位招用未成年工须向有关部门登记

D.不得安排未成年工延长工作时间及夜班作业

A.未成工是指满14周岁未满18周岁的劳动者

B.不得安排未成年女职工从事低温、冷水作业

C.不得安排未成年职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

D.不得安排未成年工从事矿山井下作业

煤矿不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。()

用人单位视情况安排未成年工从事接触职业病危害的作业。()

用人单位可以安排未成年工从事矿山井下及矿山地面采石作业。()

A.用人单位在未成年工上岗前应当对其进行有关的职业安全卫生教育和培训

B.用人单位不得安排未成年工从事矿山井下的劳动

C.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

D.用人单位不得安排未成年工从事建设工程施工的劳动

E.用人单位不得安排未成年工从事国家的第4级体力劳动强度的劳动