题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

营销员 A 于 6 月达成 MDRT 会员标准，7 月承保一份 5 年期交的福临门（少儿版），年交保费 10 万元。请问 A 在 7 月 MDRT 会员加佣金额多少（）

A.3000

B.2000

C.2500

D.5000

答案

C、2500

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更多“营销员 A 于 6 月达成 MDRT 会员标准，7 月承保一…”相关的问题

第1题

关于MDRT会员加佣，以下说法正确的是（）

A．营销员A于3月达成MDRT会员标准，4月承保一份5年期交的福临门，年交保费10万元，则A在4月MDRT会员加佣2500元

B．营销员A于3月达成MDRT会员标准，4月-6月未开单，7月承保一份5年期交的福临门，年交保费10万元，则A在7月MDRT会员加佣2500元

C．MDRT会员加佣不考核继续率

D．营销员A与2020年3月达成MDRT会员，则其享受MDRT会员加佣的时间为2020年3月-2021年12月

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第2题

当年度达成MDRT会员标准的营销员，不申请会员，公司将不予发放MDRT会员奖（）

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第3题

小华于2018年1-5月累计FYC达成MDRT，MDRT加佣从几月份开始享受，加佣部分是否计入基本法考核计算，是否计入基本法各项奖励计算（）

A.5月，是，是

B.6月，否，否

C.5月，否，否

D.6月，是，是

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第4题

营销员达成MDRT后，自次月1日起，新单首期佣金加点（）

A.5%

B.10%

C.3%

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第5题

12、5.若营销员入司首月出勤率低于80%，或营销员上岗次月起，自然月有效出勤天数少于15天，达成FYC标准的120%，可享受同等奖励。若没达到FYC标准的120%，个人创业发展奖会按照70%的比例发放（）

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第6题

易小诚加盟易诚，通过人才招募，成功完成1+4的架构，并且易小诚（含本人）团队五人都能达成MDRT，每人月均标保5万。则易小诚的月均收入为（）

A.5.3万/月

B.5万/月

C.5.5万/月

D.4.3万/月

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第7题

营销员A7月20日签约，8月达成个人2100C，营销员B8月20日签约，8月达成个人3000C，若A想业务主任晋升奖不打折，需满足怎样的出勤要求（）

A.8月出勤15天，B8月出勤80%

B.A9月出勤15天，B9月出勤15

C.A9月出勤15天，B8月21日—9月30日出勤80%

D.A9月出勤15天，B9月出勤80%

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第8题

若营销员入司首月出勤率低于80%，或营销员上岗次月起，自然月有效出勤天数少于15天，达成FYC标准的120%，可享受同等奖励（）

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第9题

营销员A于1月达成4件保单，保单FYC分别为1000C、1200C、600C、1100C,未达成劳模（）

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第10题

营销员A于2021年1月16日正式签约，1月达成2000C、2月月达成700C、3月达成4000C，该营销员已入围西柏坡方案（）

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第11题

可以享受“拾光岁月”核心人力实动前置加码奖的对象有（）

A.主管

B.凤凰社

C.MDRT

D.全体营销员

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