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[主观题]

《反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全()。对有不适合情形的人员,

《反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全()。对有不适合情形的人员,应当调整工作岗位,并将有关情况通报公安机关。

A.背景审查

B.资格审查

C.背景调查

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第1题

根据《反恐怖主义法》的规定,重点目标的管理单位采集的公共安全视频图像信息保存期限不得少于()。

A.一百二十日

B.六十日

C.三十日

D.九十日

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第2题

根据《中华人民共和国反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合情形的人员,应当(),并将有关情况通报公安机关。

A.予以辞退

B.调整工作岗位

C.予以警告

D.行政拘留

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第3题

《根据中华人民共和国反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合情形的人员,应当()

A予以辞退

B调整工作岗位

C予以警告

D行政拘留

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第4题

根据《反恐怖主义法》的规定,重点目标的管理单位应当建立公共安全视频图像信息系统值班监看、信息保存使用、运行维护等管理制度,保障相关系统正常运行。采集的视频图像信息保存期限不得少于()。

A.120日

B.90日

C.30日

D.60日

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第5题

《反恐怖主义法》规定重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全()。对有不适合情形的人员应当调整工作岗位,并将有关情况通报公安机关

A.背景审查

B.资格审查

C.背景调查

D.资质调查

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第6题

《反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当履行下列职责()。

A.实行风险评估,实时监测安全威胁,完善内部安全管理

B.指定相关机构或者落实责任人员,明确岗位职责

C.建立反恐怖主义工作专项经费保障制度,配备、更新防范和处置设备、设施

D.制定防范和应对处置恐怖活动的预案、措施,定期进行培训和演练

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第7题

在《中华人民共和国反恐怖主义法》的规定中,重点目标的管理单位履行下列哪些职责()

A.制定防范和应对处置恐怖活动的预案、措施,定期进行培训和演练

B.建立反恐怖主义工作专项经费保障制度,配备、更新防范和处置设备、设施

C.实行风险评估,实时监测安全威胁,完善内部安全管理

D.定期向公安机关和有关部门报告防范措施落实情况

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第8题

根据《反恐怖主义法》的规定,防范恐怖袭击重点目标的管理、运营单位有下列情形,公安机关应当责令其改正的是()。

A.未建立反恐怖主义工作专项经费保障制度的

B.未制定防范和应对处置恐怖活动的预案的

C.未对重要岗位人员进行安全背景审查

D.对公共交通运输工具未依照规定配备安保人员和相应设备、设施的

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