题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
试说明绩效面谈的种类（按具体内容区分)，以及提高绩效面谈质量的措施与方法。（P184、186、18
试说明绩效面谈的种类(按具体内容区分)，以及提高绩效面谈质量的措施与方法。(P184、186、187)
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A.绩效计划面谈
B.绩效指导面谈
C.绩效考评面谈
D.绩效总结面谈
E.绩效实施面谈
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第5题
员工绩效考评的方法中，具有采用不同的测量和评鉴方式的特点的方法是()。
A.行为导向型考评方法
B.按照员工的工作成果进行考评的方法
C.按具体形式区分的考评方法
D.按具体内容分类的考评方法
