题目内容
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[多选题]
领导作风理论将领导分为哪些风格?()
A.专制型领导作风
B.民主型领导作风
C.放任型领导作风
D.合作型领导作风
E.混合型领导作风
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A.专制型领导作风
B.民主型领导作风
C.放任型领导作风
D.合作型领导作风
E.混合型领导作风
第3题
把研究重点放在下属与领导方式的理论是
A、行为领导理论
B、特征领导理论
C、管理风格理论
D、情景领导理论
E、领导作风理论
第4题
A、双因素理论
B、强化理论
C、归因理论
D、领导生命周期理论
E、领导作风理论
第5题
A、双因素理论
B、强化理论
C、归因理论
D、领导生命周期理论
E、领导作风理论
第6题
领导者的风格应当随着员工"成熟度"的变化而适当调整。这一观点出于
A、双因素理论
B、权变理论
C、归因理论
D、情景领导理论
E、领导作风理论
第7题
领导者的风格应当随着员工“成熟度”的变化而适"-3调整。这一观点出于
A.双因素理论
B.权变理论
C.归因理论
D.情景领导理论
E.领导作风理论
第10题
A.密西根模式支持员工取向的领导作风
B.密西根模式和俄亥俄模式不能相互印证
C.密西根模式所罗列的两个维度在性质上二与俄亥俄模式不同
D.密西根模式是管理方格图理论的进一步发展
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