题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

所谓(),就是全体员工在工作过程中所创造的由观念形态文化、物质形态文化和制度形态文化构成的体现企业员工价值观、企业精神的综合体。

A、企业理念

B、企业文化

C、企业宗旨

D、企业哲学

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“所谓(),就是全体员工在工作过程中所创造的由观念形态文化、物…”相关的问题

第1题

所谓绩效就是员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的工作业绩、工作能力和工作态度。其中工作业绩就是工作的结果,工作能力和工作态度是指工作中的行为
点击查看答案

第2题

所谓绩效就是员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的工作业绩、工作能力和工作态度。其中工作业绩就是工作的结果,工作能力和工作态度是指工作中的行为。
点击查看答案

第3题

所谓绩效就是员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的工作业绩、工作能力和工作态度。其中工作业绩就是工作的结果,工作能力和工作态度是指工作中的行为
点击查看答案

第4题

所谓绩效,就是指员工在工作过程中所表现出来的与组织目标相关的并且能够被评价的()

A.工作业绩

B.工作能力

C.工作态度

D.工作行为

点击查看答案

第5题

所谓“文化”,是指人类在社会实践过程中所创造的精神财富。()
点击查看答案

第6题

所谓(),就是员工的积极性和工作中的敬业精神,主要指员工的工作()性、()性、()性、纪律性和出勤率。

A.勤

B.积极

C.创造

D.主动

E.德

点击查看答案

第7题

管理创新就是全体管理者和员工创造一种新的管理要素组合并加以实施的过程,这种新的管理要素组
合具有倍增效应,存在具有放大机制的管理倍数,能更好高效地实现企业目标。()

点击查看答案

第8题

所谓政府(),就是政府在提供服务过程中所形成的服务理念、态度、认知、信仰、价值取向等。

A.服务态度

B.服务质量

C.服务文化

D.服务水平

点击查看答案

第9题

下列各项属于企业物流纵向层次的质量改进方法的有()。

A.识别物流各过程的供方,将顾客的需要和期望传达给他们

B.确定并策划各部门工作过程的持续质量改进

C.在企业物流各部门之间建立并保持紧密联系

D.对物流过程进行管理

E.创造并保持一个使部门全体员工有权力、有能力和有责任持续改进质量的环境

点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信