某公司制定5年的长期发展战略,希望能在2015年实现收入翻两番,实现年收入100亿元。该公司决定对公司内部的人力资源的分配与运行进行一次规划,为此他们决定根据企业在过去五年时间中的雇佣趋势来预测企业未来人员的需求,同时为了提高公司的运作效率,该公司购入了一个人力资源信息系统,收效很好。请根据上述资料,回答下列问题:该公司制定的是()战略。
A.赶超
B.差异化
C.成本领先
D.成长
A.赶超
B.差异化
C.成本领先
D.成长
第1题
要求:
(1)战略控制系统的实施步骤是什么?
(2)构建战略控制系统要考虑哪些因素?
第2题
方案一:发行可转换公司债券筹资6亿元,每张面值100元,发行价格为120元,规定的转换价格为每股10元,债券期限为5年,年利率为2%,可转换日为自该可转换公司债券发行结束之日起满1年后的第一个交易日。
方案二:平价发行一般公司债券6亿元,债券期限为5年,年利率为6%。
要求:
(1)计算自该可转换公司债券发行结束之日起至可转换日止,与方案二相比,东方公司发行可转换公司债券节约的利息。
发行可转换公司债券节约的利息=6×6%-6/120×100×2%=0.26(亿元)
(2)预计在转换期公司市盈率将维持在20倍的水平(以今年的每股收益计算)。如果该公司希望可转换公司债券进入转换期后能够实现转股,那么该公司今年的净利润至少应达到多少?
要想实现转股,转换期的股价至少应该达到转换价格10元,市盈率=每股市价/每股收益,所以,明年的每股收益至少应该达到10/20=0.5(元),净利润至少应该达到0.5×10=5(亿元)
(3)如果转换期内公司股价恶化,说明该公司将面临何种风险?
这种情况下,债券持有者到期不会转股,会造成公司的集中兑付债券本金的财务压力,加大财务风险。
(4)如果转换期内公司股价长期低迷,并设计有回售条款,说明一下对该公司的影响。
这种情况下,债券持有者会集中在一段时间内将债券回售给发行公司,加大了公司的财务支付压力。
(5)如果债券转换时公司股票价格大幅度上扬,说明一下对该公司的影响。
这种情况下,公司只能以较低的固定转换价格换出股票,会降低公司的股权筹资额。
第3题
A.10.78%
B.11.48%
C.12%
D.14%
第4题
A.7.62%
B.6.53%
C.8.35%
D.7.92%
第6题
第8题
阅读下列说明,回答问题1至问题3。
【说明】
某公司希望开展电子商务业务,委托其技术开发部进行网站规划与开发。张工是项目负责人,他在进行项目规划、需求分析、开发与设计过程中,要制定相应的软件测试计划并实施测试。
软件测试步骤的关系关联图如图14-5所示,请将图中的步骤(1)、(2)补充完整。
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