题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

下列行为中你认为是善于倾听的表现得是()。

A、和别人沟通时,打断对方讲话,以便讲自己的故事或者提出意见

B、和别人沟通时,任意终止对方的思路,或者问了太多的细节问题

C、和别人沟通时,忘记对方所讲的内容

D、倾听不仅仅是用耳朵去感知说话者所讲的内容,同时也要用心去探索、去发现

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第1题

具有()品质的教育领导者在决策行为中表现得善于审时度势,有能力及时采取有充分根据的决策。

A.自觉性

B.坚定性

C.果断性

D.自制力

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第2题

团队精神是很重要的,在下列几项中你认为哪两项最重要,并说明你的理由。(1)善于配合他人工作;(2)善

团队精神是很重要的,在下列几项中你认为哪两项最重要,并说明你的理由。

(1)善于配合他人工作;

(2)善于拍板,坚持自己的意见;

(3)善于沟通,把自己的意见变成大家的意见;

(4)善于倾听别人意见;

(5)营造发表意见的宽松有利氛围。

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第3题

下列选项中属于领导者角色与行为策略的是()。

A.团队需要权威主管

B.成员需要相互信任

C.善于沟通与倾听

D.公平感知利益分配

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第4题

你准备参加一个谈判会,对手是北方一个小岛上的人。几个世纪以来,岛民被认为是过分好斗且过过分自信的人,他们喜欢说话但不爱听别人讲。这个只有强者才能生存的小岛使这些人成了难对付的谈判者。为得到你的年终奖金,你在与他们的谈判中一定要占优势。因此,你必须全神贯注于()。

A.在谈判室的座位的次序

B.讨好对方最有权力的谈判者以赢得其信赖

C.积极地倾听

D.在谈判的每个步骤设定并遵守严格的时间

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第5题

上级与下级的沟通中,如果上级发问:“你有意见吗?”“你明白吗?”这说明领导者在沟通中。

A.善于积极倾听

B. 比较谦虚

C. 态度积极友好

D. 善于运用反馈

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第6题

关于倾听,以下说法哪个不正确的()

A.每个人都是有表现欲望的,只要有合适的机会,人们都非常喜欢自己的意见

B.如果你愿意给对方一个机会,让他尽情说出自己想说的话,他们会立即觉得你和蔼可亲、值得信赖

C.每个人就算很认真的倾听对方讲话,对方也不会认可

D.许多人不能给人留下好印象,不是因为他们表达得不够,而是由于他们不注意倾听别人的话

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第7题

关于领导者的行为策略,下列说法有误的是

A.对待团队成员要有所倚重

B.公平感知利益分配

C.善于沟通与倾听

D.团队需要权威主管

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第8题

关于领导者的行为策略,下列说法错误的是()。

A.团队需要权威主管

B.对待团队成员要有所倚重

C.善于沟通与倾听

D.公平感知利益分配

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第9题

【单选题】关于领导者的行为策略,下列说法有误的是()。

A.对待团队成员要有所倚重

B.公平感知利益分配

C.善于沟通与倾听

D.团队需要权威主管

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第10题

1、关于领导者的行为策略,下列说法错误的是

A.团队需要权威主管

B.对待团队成员要有所倚重

C.善于沟通与倾听

D.公平感知利益分配

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