第1题
第2题
第3题
A.人事管理
B.劳工管理
C.福利管理
D.战略性人力资源管理
第4题
第5题
第6题
第7题
第8题
第9题
第10题
护理人力资源管理的发展趋势最基本的是要求管理人员做到
A、行为规范化
B、管理人性化
C、管理原则化
D、信息现代化
E、知识创新化
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