下列关于结构性面试的表述，正确的是（)。A．采用专门的题库B．灵活性比较大C．面试者会提出无限制的问

A.该种面试得到了越来越广泛的运用

B.可以做到面试的结构性与灵活性相相合

C.面试考官在面试过程中具有一定的自主权

D.评分模式固定

A.不存在必须遵循的既定格式

B.面试考官和被面试者的谈话很僵硬

C.没有统一的打分规则和评价标准

D.可以实现结构性与灵活性相相合

E.确保关键的信息不会遗漏

A.采用专门的题库

B.灵活性比较大

C.面试者会提出无限制的问题

D.没有应遵循的特别形式

A.可靠性和准确性不高

B.在提问方面保持一定的灵活性

C.面试人数较多时，考察内容易被后来应试者所掌握

D.漫谈式的一种高级面谈

下列关于DQII基金的表述，正确的是()。

A.DQII可以融资购买证券

B.DQII可以与股权挂钩的结构性投资产品

C.DQII可以投资房地产抵押按揭

D.DQII可以投资贵金属凭证

A.确保关键的信息不会遗漏

B.不存在必须遵循的既定格式

C.可以实现结构性与灵活性相相合

D.没有统一的打分规则和评价标准

下列关于QDII基金的表述，正确的是()。

A.QDII可以融资购买证券

B.QDII可以与股权挂钩的结构性投资产品

C.QDII可以投资房地产抵押按揭

D.QDII可以投资贵金属凭证

关于人员招聘的实施过程，下列表述正确的是（）。

A．预备性面试通常由人力资源管理部门人员进行

B．如果应聘者通过结构化面试，下一步就是复查简历

C．心理测试主要是淘汰，结构化面试主要是优选

D．职业心理测试必须由人力资源部和其他部门经理共同完成

A.面试人数较多时，考察内容易被后来应试者所掌握

B.漫谈式的一种高级面谈

C.在提问方面保持一定的灵活性

D.可靠性和准确性不高

下列关于选拔录用的实施过程表述正确的是()。

A．体验不合格在应聘面试的前面

B．各种测试在应聘面试的前面

C．体验不合格在各种测试的前面

D．核查所填资料在接待应聘者的前面