题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
企业职工实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以上，其医疗期为()
A.3个月
B.6个月
C.9个月
D.12个月
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.一个月
B.二个月
C.三个月
D.六个月
更多“企业职工实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以上，其…”相关的问题
第2题
依据《企业职工因患病或非因工负伤医疗期规定》，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗
时，如果该职工实际工作年限为10年以上，在本单位工作年限5年以上10年以下的，给予()个月的医疗期。
点击查看答案
A6
B9
C12
D18
第3题
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗的，有关医疗期说法，正确的是（）
A.实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为3个月
B.实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以上的为3个月
C.实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以上十年以下的为9个月
D.实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限十年以上十五年以下的为12个月
第4题
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗的，有关医疗期说法，正确的是（）
A.实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限十年以下的为3个月
B.实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为3个月
C.实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以上的为3个月
D.实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以上的为3个月
第5题
关于《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，以下说法正确的是（）
A.企业职工因患病或非因工负伤,实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以上的，医疗期为六个月
B.企业职工因患病或非因工负伤,实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的,医疗期为六个月
C.医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算
D.医疗期九个月的按十二个月内累计病休时间计算
E.医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限
第10题
下列关于医疗期间的表述中，符合法律规定的是（)。
A.实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月
B.实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以上10年以下的，医疗期间为6个月
C.实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限10年以上15年以下的，医疗期间为9个月
D.实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限为20年以上的，医疗期为20个月
