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[主观题]

企业人力资源管理的基本功能主要表现在()功能、()功能、()功能、()功能。

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第1题

群体合作在物流企业人力资源管理中有着重要的作用,主要表现在()。

A.合作有利于密切群体内部的人际关系

B.合作有利于提高工作效率

C.合作有利于群体内部的精神文明建设

D.合作有利于风险共担

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第2题

人力资源管理对于一个企业的作用主要表现在()

A.调动员工积极性、主动性和创造性

B.确保组织和公众利益而进行的变革管理

C.应对外部环境的变化,赢得竞争优势

D.适应企业组织内部结构、管理方式的变化的需要

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第3题

组织文化对人力资源管理的影响主要表现在它能够影响甚至决定人力资源管理的方式、内容
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第4题

组织文化对人力资源管理的影响主要表现在它能够影响甚至决定人力资源管理的方式、内容。
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第5题

组织文化对人力资源管理的影响主要表现在它能够影响甚至决定人力资源管理的方式、内容。
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第6题

133、组织文化对人力资源管理的影响主要表现在它能够影响甚至决定人力资源管理的方式、内容。
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第7题

绩效管理对人力资源规划的影响主要表现在人力资源管理质量的预测方面。()

绩效管理对人力资源规划的影响主要表现在人力资源管理质量的预测方面。()

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第8题

人力资源管理的功能是多方面多层次的,主要表现在()。

A.政治功能

B.经济功能

C.社会稳定功能

D.文化功能

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第9题

人力资源管理对组织内员工稳定的功能,主要表现在()。

A.薪酬福利管理

B.劳资关系协调

C.组织机构调整

D.培养计划制定

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