题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

按照我国《劳动法》的规定,每月的计薪天数是()。

A.21.75天

B.20.83天

C.20.92天

D.23.08天

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“按照我国《劳动法》的规定,每月的计薪天数是()。”相关的问题

第1题

我国《劳动法》规定的月法定计薪天数为()

A.20.83天

B.21.75天

C.22天

D.20.92天

点击查看答案

第2题

根据我国人力资源和社会保障部的相关规定,我国职工平均每月的计薪天数为()

A.19.92

B.21.75

C.21.92

D.22

点击查看答案

第3题

按照《劳动法》规定,月计薪天数为31天()
点击查看答案

第4题

按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资据此,日工资、小时工资的折算为正确的是()

A.日工资:月工资收入÷月计薪天数

B.小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)

C.月计薪天数=(365天-104天-11天)÷12月=20.83天

D.月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天

点击查看答案

第5题

薪酬核算下列说法正确的是()

A.每月的计薪日为21.75天,综合工时员工的计薪时间为174工时

B.每月住房补贴核算天数为30天

C.每月餐补发放天数为22天

D.每月5日至25日发放上月薪酬

点击查看答案

第6题

目前,我国职工全年月平均计薪天数是21.75天。()
点击查看答案

第7题

关于病假说明,正式员工每年享有6天全薪病假。每月申请天数,无限制规定()
点击查看答案

第8题

根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月
工资除以月计薪天数()天进行折算。

点击查看答案

第9题

春节到了,李红打算与男朋友一起外出旅游,按照国家《劳动法》的规定,春节的法定休假天数为()。

A.3天

B.5天

C.7天

D.10天

点击查看答案

第10题

公司的计薪日为()

A.按30天计薪

B.按21.75天计薪

C.按实际出勤天数

D.按工作日计薪

点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信