以下有关内部转移价格的描述中错误的是()。A.依据市场价格定价是以市场的现行价格作为计价基础B.
以下有关内部转移价格的描述中错误的是()。
A.依据市场价格定价是以市场的现行价格作为计价基础
B.依据协商价格定价是双方进行协商并设法取得一致意见
C.依据双重价格定价是双方采取不同的内部转移价格作为计价基础
D.以成本为基础的转移定价上限是市场价格、下限是单位变动成本
以下有关内部转移价格的描述中错误的是()。
A.依据市场价格定价是以市场的现行价格作为计价基础
B.依据协商价格定价是双方进行协商并设法取得一致意见
C.依据双重价格定价是双方采取不同的内部转移价格作为计价基础
D.以成本为基础的转移定价上限是市场价格、下限是单位变动成本
第1题
A.成本型内部转移价格一般适用于内部成本中心
B.市场型内部转移价格一般适用于内部成本中心
C.责任中心提供的产品(或服务)有外部活跃市场可靠报价的,可以活跃市场报价作为内部转移价格
D.协商型内部转移价格主要适用于分权程度较高的企业
第2题
A.内部资金转移定价管理的意义在于科学核算各机构、部门和产品内部资金占用的成本和收益
B.内部资金转移定价的作用将银行账户中每类资产负债的利率风险与信用风险分离
C.全行内部资金转移价格由总行根据内部收益率曲线及全行资金状况和业务经营导向统一制定,但各级行可根据需要自由浮动
D.内部资金转移价格要根据内部收益率曲线、外部市场利率走势变化、全行资产负债状况、业务经营调控要求等实施动态调整
第3题
A.人员比率分析法是人力资源需求预测中的一种定量分析方法
B.马尔科夫转移矩阵能分析内部人才供给情况
C.经验预测法能定性分析人员的需求情况
D.直接调查有关信息和查阅现有资料两种方法属于内部人才供给分析方法
第4题
A.人员比率分析法是人力资源需求预测中的一种定量分析方法
B.马尔科夫转移矩阵能分析内部人才供给情况
C.经验预测法能定性分析人员的需求情况
D.直接调查有关信息和查阅现有资料两种方法属于内部人才供给分析方法
第5题
A.内部转移价格=标准成本×(1+成本率)
B.内部转移价格=机会成本×(1-成本率)
C.内部转移价格=标准成本×(1+加成率)
D.内部转移价格=标准成本×(1-加成率)
第6题
A.物业管理企业需要按照政府价格主管部门的规定实行明码标价,在物业管理区域内的显著位置,将服务内容、服务标准以及收费项目、收费标准等有关情况进行公示
B.委托装饰装修企业施工的,需要提供该企业相关资质证书的复印件给物业管理单位进行登记
C.建设单位应按照规定在物业管理区域内部配置必要的物业管理用房
D.物业服务企业不可以向人民法院起诉逾期不交纳物业服务费用的业主
第7题
下列有关胰腺癌的描述,错误的是
A、钩突部肿瘤致肠系膜上静脉后移
B、肿块后方回声减弱
C、内部可见坏死及出血或出现钙化斑
D、可有周围淋巴结转移
E、脾静脉及门静脉可见狭窄及闭塞
第8题
以下关于内部转移价格的表述中,正确的有()。
A.在中间产品存在完全竞争市场时,市场价格是理想的转移价格
B.如果中间产品没有外部市场,则不宜采用内部协商转移价格
C.采用变动成本加固定费作为内部转移价格时,供应部门和购买部门承担的市场风险是不同的
D.采用全部成本加上一定利润作为内部转移价格,可能会使部门经理作出不利于企业整体的决策
第10题
以下关于内部转移价格的表述中,正确的有()。
A.在中间产品存在完全竞争市场时,市场价格是理想的转移价格
B.如果中间产品没有外部市场,则不宜采用内部协商转移价格
C.采用变动成本加固定费作为内部转移价格时,供应部门和购买部门承担的市场风险是不同的
D.采用全部成本加上一定利润作为内部转移价格,可能会使部门经理作出不利于企业整体的决策
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