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[主观题]

素质结构是一个由知识、技能、能力所组成的多要素、多序列、多层次的动态综合体。()

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第1题

一个汽车潜在消费者的素质由()组成

A.知识、收入、经验

B.知识、经验、技能

C.收入、经验、技能

D.收入、知识、技能

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第2题

学生的素质是一个多因素、多层次的复杂系统。它既涉及到生理因素,又涉及到心理因素;既包括由知识、技能等组成的智力因素系统,又包括由品德、意志、情感等组成的非智力因素系统。()
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第3题

项目经理的素质是指项目负责人应具备的各种个人条件在质量上的一种综合,其结构是由个人的品格素质、能力素质、知识素质三大要素组成。()
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第4题

服务素质是由服务态度、服务意识、服务形象、服务知识和服务技能5个相互联系的方面组成的统一体,其中()是服务素质的基础。

A.服务态度

B.服务意识

C.服务技能

D.服务知识

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第5题

是由劳动者的智力、体力、知识、技能等所决定的 综合素质或劳动能力。
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第6题

职业资格是一种综合能力,包括从事某种职业所需要的生理和心里素质、思想品质、职业道德、职业
知识、技能和技巧,但不包括从事某种职业所必须的实践经验。()

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第7题

人员标准编写技术过程包括()()()()。A.职业的认定B.对于不构成一个职业,但对于行业或者组
人员标准编写技术过程包括()()()()。

A.职业的认定

B.对于不构成一个职业,但对于行业或者组织,已经具备某些职业要素的情形,一般是按照“岗位任职资格”来进行“资格标准”制定的

C.职业调查

D.按照职业资格标准的结构和内容要求进行人员标准的编制。包括从业者的基本能力素质要求、知识技能要求、职业道德要求等。需要说明的是有关要求要有明确的标准和培训、考核的要求

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第8题

职业素质由()构成。

A.思想道德素质

B.知识和技能素质

C.身心素质

D.能力素质

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第9题

能力结构的基本组成成分是()。

A.知识

B.技巧

C.技能

D.经验

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第10题

在以下选项中,有利于知识、经验以及技能的内部分享的薪酬结构是()。
在以下选项中,有利于知识、经验以及技能的内部分享的薪酬结构是()。

A、以技能和能力为基础的薪酬结构

B、以团队为基础的薪酬结构

C、以岗位为基础的薪酬结构

D、以胜任素质为基础的薪酬结构

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