题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

下列哪一项不是人力资源供给预测的方法（)。

A.技能清单

B.德尔菲法

C.人员替换

D.人力资源水池模型

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装赏学吧APP，拍照搜题省时又省心！

更多“下列哪一项不是人力资源供给预测的方法()。”相关的问题

第1题

下列哪一项不是人力资源需求预测的方法（)。

A．马尔科夫模型

B．回归预测法

C．比率预测法

D．主观判断法

点击查看答案

第2题

当预测未来人力资源供给大于需求时，从供给方面采取措施，下列哪一项不是？（）

A．裁员或者辞退员工

B．冻结招聘

C．对富余员工实施培训

D．缩短员工的工作时间

点击查看答案

第3题

下列哪一项不是公共部门人力资源预测的方法（）？

A．德尔菲法

B．排序法

C．经验比例法

D．马尔科夫法

点击查看答案

第4题

人力资源预测可分为需求预测和供给预测，下列方法属于人力资源供给预测的方法有（）。A．德

人力资源预测可分为需求预测和供给预测，下列方法属于人力资源供给预测的方法有（）。

A．德尔菲法

B．人员核查法

C．管理人员持续计划法

D．马尔可夫模型法

点击查看答案

第5题

预测人力资源需求状况需要对人力资源的供求两方面作出预测下列哪一项不是预测人力资源

需求的理论（）

A．Delphi

B．回归分析

C．RERT

D．人员配置表

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“赏学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

赏学吧

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

赏学吧

点击打开微信