劳动教养人员的放假、准假需由大（中)队填写呈批表，报劳动教养管理所批准。（）

A.劳动教养人员执行劳动教养半年以上才能放假

B.劳动教养人员表现好的才能放假

C.劳动教养人员在劳动教养期间因想家而改造不积极的可以准予放假

D.劳动教养人员在劳动教养期间遇特殊情况，需本人亲自处理的可以放假

A.劳动教养人员执行劳动教养半年以上，表现好的

B.劳动教养人员执行劳动教养一年以上，表现好的

C.在劳动教养期间遇有特殊情况，需要本人亲自处理的

D.因流窜作案被劳动教养，但表现好的

A.通信

B.会见

C.放假

D.准假

A.3天

B.5天

C.7天

D.10天

A.全封闭管理

B.相对封闭管理

C.半开放式管理或开放式管理

D.相对封闭管理或半开放式管理

劳动教养管理所的大(中)队的管理体制具有绝对独立性，是对劳动教养人员的绝对管理。（）

参考答案：错误

劳动教养管理所的大(中)队劳动教养人民警察实行岗位责任制，对劳动教养人员实行直接管理。（）

A.劳动教养管理所

B.大(中)队

C.民主管理委员会

D.劳动教养人员班组

A.劳动教养管理所

B.教育主管部门

C.劳动教养人员户籍所在地的派出所

D.劳动教养人员编人的大(中)队