题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

培训评估是指收集培训成果以衡量培训是否有效的过程,包括事前评估与事后评估()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“培训评估是指收集培训成果以衡量培训是否有效的过程,包括事前评…”相关的问题

第1题

培训评估是指收集()以衡量培训是否有效的过程。

A.培训目标

B.培训方案

C.培训计划

D.培训成果

点击查看答案

第2题

是指收集培训成果以衡量培训是否有效的过程。

A.培训计划

B.培训实施

C.培训评估

D.培训需求分析

点击查看答案

第3题

企业组织培训评估时,应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?(15分)

企业组织培训评估时,应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?(15分)

点击查看答案

第4题

企业组织培训评估时,应根据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法

点击查看答案

第5题

是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一尺度和规范。A.评估培训成果的标准B.培训评估体

是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一尺度和规范。

A.评估培训成果的标准

B.培训评估体系

C.培训评估方法

D.培训评估规划

点击查看答案

第6题

衡量学员对于具体培训课程,培训讲师和培训组织管理的满意度,是指培训评估中的反应评估。
点击查看答案

第7题

衡量学员对于具体培训课程,培训讲师和培训组织管理的满意度,是指培训评估中的反应评估。
点击查看答案

第8题

司法警察教育训练评估是指以培训成果来衡量培训是否有效的过程,包含事前评估、事中评估和事后评估。()
点击查看答案

第9题

柯氏培训评估模式中,成果评估是指计算培训创造的经济效益。()
点击查看答案

第10题

衡量学员对于具体培训课程,培训讲师和培训组织管理的满意度,是指培训评估中的:

A.学习评估

B.反应评估

C.行为评估

D.结果评估

点击查看答案

第11题

培训评估结论是对培训质量、培训工作要求的具体规定,是衡量整个培训工作的尺度。()
点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信