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[单选题]

霍桑实验的理论贡献是验证了()。

A.需求层次理论

B.双因素理论

C.人群关系理论

D.X、Y理论

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第1题

霍桑实验的理论贡献是验证了

A.双因素理论

B.人群关系理论

C.需求层次理论

D.Y理论

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第2题

霍桑实验的理论贡献是验证了()。

A.双因素理论

B.人群关系理论

C.需求层次理论

D.Y理论

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第3题

4、霍桑实验的理论贡献是验证了

A.双因素理论

B.人群关系理论

C.需求层次理论

D.X、Y理论

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第4题

4、霍桑实验的理论贡献是验证了()。

A.双因素理论

B.人群关系理论

C.需求层次理论

D.X、Y理论

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第5题

著名的“霍桑实验”对管理理论的主要贡献是证明了A.人的从众心理B.人是“经济人”

著名的“霍桑实验”对管理理论的主要贡献是证明了

A.人的从众心理

B.人是“经济人”

C.人是“社会人”

D.人具有二重性

E.人是“自然人”

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第6题

与梅奥一同参加霍桑实验并先后出版了专著和与人合著的《管理和工人》、《管理和士气》,为人群关系理论的创立和传播做出了贡献的学者是()

A.美国学者马斯洛

B.美国学者舒茨

C.美国学者拉尔夫·林顿

D.美国学者罗特利斯伯格

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第7题

霍桑研究持续了数年并由几个不同的实验组成,这一研究对组织行为学的发展作出了最重要的贡献。()

A.错误

B.正确

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第8题

()是由美国哈佛大学工业心理研究所的梅奥在“霍桑实验”中提出来的。A.经济人理论B.人际关系学说C.

是由美国哈佛大学工业心理研究所的梅奥在“霍桑实验”中提出来的。

A.经济人理论

B.人际关系学说

C.非正式组织理论

D.需求层次理论

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第9题

人际关系理论产生于霍桑实验,参与并领导了该实验的是()。

A.秦勒

B.西蒙

C.梅奥

D.法约尔

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第10题

梅奥通过霍桑实验提出了人际关系理论和方法,提出了()的论点。

A.经济人

B.社会人

C.经济—社会人

D.有不同层次需求的人

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